的说法，找老板要预算，就得切中老板最关心的，就直白地给老板剖析利弊，让他知道，不给我预算，你可能会出现什么损失，给我预算，我能给你带来什么样的回报。
更重要的是，这不能是一锤子买卖。
“高深还说，如果他的这次改革成功，就算将来他带着团队离开了那不勒斯，我们依旧会是意大利体能最好，身体最出色的球队，比米兰实验室还要出色。”
这下，德劳伦蒂斯动心了。
所有人都很清楚，高深和那不勒斯现在是理念契合，所以合作得很愉快，但以目前的形势，谁都不知道高深会在那不勒斯待多久。
如果他离开，把教练组都带走，那不勒斯现在的投入会不会打水漂？
这也是德劳伦蒂斯考虑的问题。
他是私人老板，跟皇马和巴萨那种会员制不同，跟阿布拉莫维奇那种土豪也不一样。
精打细算，是德劳伦蒂斯贴在脑门上的标签。
但高深现在摆明了就告诉他，这笔投入收益很大，而且是一個能持续获益的长期项目。
“你怎么看？”德劳伦蒂斯看向马里诺。
“我觉得，俱乐部的资金应该还能抽得出来，可以支持，但同时，我们也可以安排自己的人，以学习或助手的名义过去帮忙，高深的教练组成员全都非常出色。”马里诺建议道。
这话说到德劳伦蒂斯的心坎里去了。
很多人都以为，职业足球靠的就是球员，这固然没错，但不完全对。
球员是流动的，今天买，明天卖，这很正常。
但雇员也非常重要，尤其是高水平的雇员。
例如高水平的教练，这也是很稀缺的，如果那不勒斯能够自己培养出一批出色的高水平教练，就算将来高深走了，球队也不会一落千丈。
想到了这里，德劳伦蒂斯心中有些肉疼，但还是一咬牙，一跺脚，“皮埃保罗，这件事情你去负责，控制好预算。”
“我明白。”马里诺点头。
高深接到马里诺电话时，正跟教练组在中餐厅聚餐，一听说预算通过，高深还热情地询问马里诺，要不要一起过来吃顿饭？
马里诺婉言谢绝，但他让高深尽快提交一份方案。
挂了电话后，高深微笑地看向了众人，举起了手中的水杯，“庆祝一下，计划通过。”
众人也都纷纷笑了起来，站起来跟高深