语气平淡，带着不容置疑的拒绝，陈三爷这举动太反常，绝对有问题！
陈三爷脸上的笑容僵了一下，随即讪讪道：“是是是您瞧我这不懂规矩了。那那我先走了。”他拎着篮子，转身匆匆离开，背影显得有些仓促。
何雨柱看着他的背影消失在街角，眼神冰冷。这不是送蘑菇，这是试探！甚至可能是栽赃的第一步！
许大茂？还是李怀德？他们想从食材采购这个“入口”打开缺口？
何雨柱转身回厂，步伐沉稳，心中却已拉响了最高级别的警报。
叮！检测到合适地点：红星轧钢厂厂门口。是否签到？
“签到。”
签到成功！获得：初级危机预警直觉。感知已强化。
小组在何雨柱的带领下，运转日益高效，计划内渠道稳固，计划外网络在隐秘与效率间找到了平衡点。
几次漂亮化解小危机，尤其是闪电解决鸡蛋断供，让何雨柱在后勤系统的份量悄然加重。
孙建国副科长几次在科务会上肯定何雨柱小组的“计划性与灵活性”，赵科长也轻松不少。
这天，赵科长把何雨柱叫到办公室。
“坐，雨柱。”赵科长面带笑意，“带领小组干得不错，工人伙食有改善，领导都看在眼里。你这组长，名副其实！”
“都是大家努力，科长和孙副科长支持。”何雨柱诚恳回应。
“嗯，不骄不躁，很好。”赵科长点头，话锋一转，“不过，你担子确实重。食材组千头万绪，风险把控也费神。再兼着食堂班长，两头跑不是长久之计，对你，对食堂工作都不利。”
何雨柱心知肚明，这一天迟早要来。他专注采购，食堂需要专职主事人。
“科长说得对。食堂那边，我确实顾不上了，是该交出去。”
“厂里也是这意思。”赵科长拿出一份文件，“后勤处研究过了，免去你第三食堂班长职务。安排后勤处李卫东同志接任班长。”
“你推荐调入你小组的刘岚同志，管库房经验丰富，做事细心，领导让她回食堂担任食堂的副班长，协助李卫东管理食堂，你的徒弟马华，就正式留在我们采购科了。”
何雨柱点头认可，刘岚细心，足以胜任副班长职位。
交接迅速而平稳，何雨柱带着马华，将食堂积累的供应商名单、账目底档、库房管理要点，毫无保留移交给李卫东和刘岚。
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