更高效的分拣设备，需要团队深耕各国政策，打通回收、运输、加工的全产业链。资金能加速项目落地，但不能决定项目的成败。没有核心技术和稳定的团队，再多的钱也只能是昙花一现。”秦嬴顿了顿，又继续说：“而且，这是超宝的第三轮融资。商业融资的基本逻辑是‘风险与收益并存’，第一轮融资时，超宝还是一个概念性项目，风险极高，因此给出的股权占比相对较高。如今超宝的项目已经落地，技术成熟，市场前景清晰，风险大幅降低，股权占比自然会相应调整。这是资本市场的基本规则，相信二位王子作为资深投资者，应该能够理解。”
他回到沙发前坐下，又坚定地说：“我计划，大汉投资的股份稀释到67%，李甫占9%，阿卜杜拉和卡里姆王子各占9%。这已经是基于我们同窗情谊的最大让步，也是对你们资金与资源的认可。”
卡里姆王子眼中闪过一丝惊讶，显然对这个比例并不满意。
他情绪激动地说：“67%？秦，这个比例和我们预期的差距太大了。”
秦嬴耐心解释说：“我之所以坚持这个比例，是为了超宝的长远发展。接下来，超宝还需要第四轮、第五轮甚至更多轮融资，才能实现全球布局。这么有前景的项目，这么优秀的运营团队，未来的估值必然会呈几何级数增长。我的大汉投资必须保留绝对控股权，才能确保超宝始终沿着‘环保初心’的方向发展，不被资本的短期利益裹挟。”他顿了顿，又认真地说：“商战的最高境界，是让资本为我所用，而非被资本牵着鼻子走。如果为了短期融资而放弃核心控制权，最终只会沦为资本的奴隶，背离我们做环保事业的初心。真正的长期投资，看重的不是眼前的几个百分点，而是项目的长远价值和稳定发展。”
紧接着，秦嬴又解释说：“而且，我还要从大汉投资的股份里，拿出8%留给超宝的专家和研发团队，1%送给陈默和汪明白。没有他们俩跑前跑后，超宝集团连筹备工作都做不完。没有研发团队的日夜攻关，‘变废为宝’也只是一句空话。股权激励机制，是目前全球现代企业制度中最有效的激励机制，这是我们在佩珀大学都学过的知识点。未来，超宝还要引进更多高端科技人才，他们要的肯定不止是房子、车子，更需要股权绑定，才能让他们全身心投入。等项目做大了，还要拿出更多股份奖励有功之臣：船队的船长、工厂的技术骨干，甚至是一线的打捞工人。只有让每一个为超宝付出的人都能分享发展的红利，超宝才能凝聚人心，走得更远。”
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