总有人事情多会请假不来。
王云发这么说，瞬间让一众实习生瑟瑟发抖。
这是实习时候的常态，可能起床晚了就不来了。但其实若是按照规定，实习生若不能准时到岗，科室里的总住院是可以直接和教务处联系的，直接问学生是不是丢了。
然后被查到是在睡懒觉，那教务处也是会找到本人问到底是什么原因的。
若是因为科室里不愿意带教，没有很多学习机会的话，教务处就直接来科室里问责，到时候甚至能够一票否决带教老师的晋升机会。
没有带教，你就老老实实地去其他地方当一个副主任医师，不要称为教授，这里是教学医院，不止是单纯的治病救人的地方。
要为医学领域源源不断都输送人才，这是教学医院必须承担的任务。
可若是因为自己偷懒，教务处查到了科室里所有的机会都给了，你不来，那你毕业的时候，也是一件很麻烦的事情，最次的就是让你重新轮单科实习，更严重的，要你补一个大科的实习。
比如内科、外科、妇科儿科等。
等实习完成之后，达标之后，才发放毕业证书，到时候影响到了你工作和硕士招生，那就对不起了。
这便是顶级教学医院和医学院的规矩。
本科生院的教务处，权力很大，对实习生的要求，也是格外严格的。
丁长乐则说：实习生不愿意来科室里实习，不愿意来我们科室里，我们也要反思自己的原因，到底是哪里做得不够好。
我们骨科，是很欢迎本院的优秀源来我科就读研究生的，这一点，我们要记得。w.ćőm
我们医院，非常欢迎且本院的本科生在硕士招生阶段，是有一定的优先权的，前提是你要能够找到好的硕士研究生导师，取得他的同意才行。
各位小伙子小姑娘啊，你们可得用心哦，我们医院的硕士生导师，可能就是你们的带教老师们呐
把这件事这么确定清楚之后，交班就结束了。
在王环离开去跟着王云发的路上，周成找上了她，说：小环，你大概记一下你们带教查房的主要几个病例，然后抽空我们两个一起归整一下，当作经典的学习素材。
教授们的临床思维，有一些是宝贝，我都没这么深厚的经验。
周成这是说的实话，他在模拟器里面捣鼓出来的等级教学制度，便是脱胎于汉城大学附属中南医院的一个教