文博自信点头，接过电脑，桌面上没编程文件，不过插着移动上网卡。
他熟练登录网页，下载了轻量级的js编辑器和测试工具，然后啪啪地敲击键盘，现场撸起了代码。
看到这，不少没实操经验的学生悄悄溜走了，免得等会上去出丑。
仅十分钟，张文博就把电脑推回，启动测试工具，给陈延森展示代码效果。
陈延森没说话，继续问：“怎么优化网页加载速度？如何实现响应式网页设计？怎样防范xss攻击？”
上一世，他虽是商务和运营出身，但在创业初期，一些简单的代码和产品知识，都是要必须了解的。
面对一连三个问题，张文博倒也不慌，一边侃侃而谈，一边敲出代码做着演示。
“你之前有过开发经验？”陈延森突然问道。
“我在校外软件公司实习过半年。”张文博回道。
“月薪4000，每周双休，每天工作六小时，明天来报道，你还有什么问题吗？”
陈延森沉吟片刻，当场给了张文博offer，他知道像这种水平的大四学生不多。
工资开低了，对方还不如去校外接外包。
“谢谢，陈...陈总！”
张文博满脸欣喜，起身致谢。
他在校外软件公司兼职过，了解行情，别的公司工资或许更高，但每天至少工作10小时，每周仅能休息一天。
扣除房租和饭钱，剩不了多少。
哪有进森海舒坦，吃住都在校内，算下来时薪高多了。
“4000！卧槽！我以为招聘启事写2000-4000，工资就是2000呢！没想到给了最高档！”
“咱出去找实习，拿不到4000吧？”
“别想了，校外那些软件外包公司，把女生当男生用，把男生当驴使唤！”
第一个offer一出，众人的面试热情瞬间被点燃。
但陈延森的热情却飞快冷却，之后的面试者大多水平一般、实操差，就连凑合能用的都没有。
看来招到张文博，是他捡漏了。
“哎，不行就只能社招了。”
陈延森无奈想着。
就在他打算接着面试后端开发时，宋允澄才发丝凌乱地跑来，站定后气喘吁吁道：“陈老板，我来报到。”
陈延森看她一眼，脸蛋粉红、
点击读下一页,继续阅读 今月曾经照古河 作品《发薪就能变强，我有十亿员工！》第42章 火爆全校的招聘会（3.2K求追读）