然年轻，但是参与的事儿太多了，就比如他在同仁堂期间的事儿，大部分人就不知道，还有他在252骨科医院的事儿，基本上就没人知道。
虽然他名师资源没有李正吉那么恐怖的数量，但是他学习的能力绝对是超过李正吉的，学习到的东西也是五花八门。
看来以后还得单独问问方言才行。
焦树德感觉自己收了个年纪最小，但是经历最多的徒弟。
这短短的人生比大部分的人都要精彩。
吃完饭过后，在场众人又被廖主任留下来喝茶。
正好人都在这里，廖主任对着老胡提起了他们公司预留出来百分之十五股份的事儿。
老胡当即就心领神会。
知道这是要把预留股份，给这些老专家们。
看看这里都是什么人？
高校学术权威老教授，西苑医院副院长，研究院副院长，研究所针灸所主任，还有“御医”，而且这些人多多少少都是和方言有关系的。
方言这时候才反应过来，廖主任为什么要请这些人过来见证自己拜师了。
这是一环套一环，并不是完全为了自己，也是帮助这个跨国公司拉更多的技术支持进来呢。
老胡和廖主任一唱一和的提出了他们的方案。
其实这个方案就是方言之前提过的方案，预留股份给关键人物，百分之八的干部家属，百分之五的老中医专家，百分之二的员工。(见第765章)
几个人也是没想到还有这事儿在等着他们。
这事儿要是老胡或者方言找他们，一个个肯定都心里没底，但是现在找他们的人是中侨办的廖主任，大家甚至都没怎么考虑，就被廖主任一句“为了中医发展，写了给年轻一辈的中医人当后盾，你们愿意加入吗？”整的热血沸腾了。
由赵锡武院长带头，一个个义不容辞的答应了下来。
一个都没拒绝。
廖主任对着胡道虎说道：
“胡先生你回去准备合同吧。”
“好好！”胡道虎连连点头，还对着方言眨了眨眼。
现在公司里面的老专家配置，直接一顿饭从一个人没有，拉成顶配模式了。
方言这会儿有些怀疑，他怀疑这场巧合，会不会是老胡和廖主任早就商量好的计策。
老胡非要今天拉着方言来感谢廖主任，廖主任偏偏今天生病还叫了焦树