，还有一部分老师是实在受不了没完没了的加派任务才走人。
每周这个检查那个检查的文字资料要老师写，荒唐的是巡逻河堤也要老师去。
这成什么了？
自从张娅上台担任教育局长，这种乱象得到了很大程度的遏制。
张娅顶着市委市政府的压力，说不让老师搞什么文字材料汇报就不搞，除了政治思想教育不能不抓，其它的能减少就减少能废除就废除。
至于什么巡逻贺道之类的工作，张娅一概不准学校要求老师去。
哪个学校加派临时任务，哪个学校的校长降职调离。
这一切对全市优秀教师流失的现状有所改善，但无法彻底遏制。
育红中学给的钱多，你总不能让人家不给老师发奖金吧？
此外，育红中学还搞教师末位淘汰制。
每年淘汰一批人再挖来一批人，循环往复，校董事会只用三四个老师年薪五六十万，就吊住了所有人。
现在彻查到食堂，如果这件事报道出去引起全社会的关注，育红中学肯定要被关门整顿。
食品安全是一条红线，没被曝光算你厉害，一旦被曝光，那可是全民关注的话题。
食堂经理本来有恃无恐的，这么多学生你敢让他们出问题？
而且全市的高考过线率全靠我们学校拉动，你敢对我们怎么样？
点击读下一页,继续阅读 黑袍使 作品《从科员开始问鼎权力巅峰》第七十八章 视察冲突