哪里出现小毛病去哪里。
至于大危机？自然有文明议会的轮值高级文明处理。
所以走一般意义上的晋升路线，也就是初级时空特工、中级时空特工、高级时空特工，然后是负责一条时间线的顶级特工，某个时空分支的负责人，副局
以上这些，也就只能想想了。
好在天不绝人路，上层也知道在主宇宙缝缝补补，前途太过惨淡，比临时工都不如，所以给出了一个转职方向。
那就是在完成了一定数量的宇宙修复任务之后，可以申请平调入文明议会，成为文明议会的文明驻派人员，负责沟通文明议会，进行文明发展记录，科技树调研等工作。
而这种‘驻派’，虽然也带点临时工性质，但如果你榜上的文明前途远大，那就是另一回事了。
9527也琢磨着，要不要试着转个职。
当然，飞升文明肯定是看不上他的。
那么，他的选择就是有限了，一些潜力十足的三级文明，就成了他的目标选项。
比如眼前这种。
于是，9527特工从原本的批评态度，再到平等交流，再到现在，隐隐带着点殷勤。
那是一个相当复杂的心态转化。
而从高工的角度，便是对方越来越好说话了。
虽说点爆恒星的不是他，是被自己干死的那一家。
但这话怎么说呢，官字两张口，对方的向上汇报怎么打，带来的效果可完全不一样。
最严重的情况，甚至是封掉自家文明的科技树。
当然，自己这种情况肯定不至于到这一步，最多也就是通报批评。
但批评呢？
高工也是一个老司机了，脑袋一转便就明白了。
然后他也没怎么介意。
他走的是融合文明路线，又不是毁灭文明路线，只是难度极大，又不违法。
没谁规定三级文明不能走融合文明路线。
而且，有一个‘文明驻派员’，像各种宇宙中立组织申请知识资料，就方便太多了。
只是，玩家这边可能有些麻烦，但问题也不大。
毕竟，哪怕是到了游戏后期，负责罐装第四天灾的，也基本都是高级文明，像是时空管理局这种组织，其实是没有插手的。
而刨除对方身份可能带来的好处之外，对方本身，其