对于制造业依旧有着无可争议的吸引力。差的只是人工上面。现在的年轻人是没有多少人愿意进产线工作的。
不过，现在解决办法也是很简单的。投入机械，进行自动化制造。目前的技术正在进步、完善，后面会越来越成熟。在高附加值的制造业中，产线自动化，取代工人流水线将会是必然的趋势。
“井总，感受如何？”安小茜的办公室里，她将所有的下属都打发出去，和井高在这宽敞、奢华的办公室里喝着茶。
井高微微倚靠在办公桌上，看着坐在柔软的老板椅中的美妇，她眼睛里正带着希望他夸奖的眼神。井高笑着称赞道：“小茜，你管理的挺不错的。我听唐萱说，你每天休息时间都很少，要注意休息。别把身体搞垮了。”
小茜的能力确实不错啊。她到任之后，酷派手机的情况就在不断的转好。目前酷派手机还是在亏损中。但目前定下的大的策略，就是先在海外抢占低端市场，慢慢的积累经验、技术、团队，然后再回来争抢国内的市场。
当然，酷派手机正在打造一款中端机型，准备在国内试试水。亏损不亏损都无所谓，一定要保持一定的品牌知名度。
安小茜愉快的笑起来，拿着茶杯喝茶。对她来说，井高的关心更让她高兴。
井高看着她，欣赏着她的容颜和气质，就这么和她交谈着。两人曾经是那么的近啊，但现在又是这样的疏远啊。只能保持着朋友之上的关系。不会再有更深的接触。
“小茜，我看到董有为安排的日程，我们后天去参观华为？”
“是的。”安小茜肯定的点点头，说道：“井总，我很期待这次华为之行。我很想知道，他们是怎么做到不断的正确迭代，一步步的打造出优秀的手机团队。”
井高微笑着道：“我也很期待。不过我的关注点，更多的是在他们的文化，以及制度建设上。”
华为在业界非常的有名啊。当年最出名的便是任总的那本书“华为的冬天”。居安思危，很具有前瞻性。这比那什么“丑陋的中国人”要强得多。
而他想要学习一些制度、企业文化上的办法。