格，并且讨论部分收购细节。”拓尔思强行镇定心神说道。
不过他的内心已经在暗自盘算自己这一个单子的收益了，至少五万欧元是跑不了的。
不就是十万欧元吗？科勒海曼为了自己的兄弟员工们，会退步的，不然今年的税怎么交？
要知道德国和美利坚是有相同的地方的，死亡和税收无法避免。
企业所得税、营业税这些自不必说，但德国企业还有团结互助税，这是东西德统一后为解决统一带来的财政负担，同时促进东部地区的发展而征收的所谓团结税。团结税是以企业所得税的税额为征税基础。征税方法同企业所得税。
除税收外，德国企业还要承担员工的部分社会福利支出，即所谓的工资附加成本，包括与雇员共同承担其失业保险、医疗、意外伤害、养老保险等社会福利费用。
虽然很多德国的企业家一直批评这方面的负担过重，要求国家立法改革，以减轻企业负担，但是并没有太大的进步。
茨迈尔曼仓储公司一百多万欧元其实属于贱卖了，但是经济不景气，以及当年火灾保险事件后，保险公司统一拉黑了这家公司，或者将其保费提的很高。
再加上三十名员工每个月的工资支出，要知道德国人均月工资是三千欧左右，三十名，一个月就要十万欧左右的支出。
大家都在泥潭中时，巴不得踩你两脚，还给你接盘子？
开玩笑。
不过顾青自有打算，接手后因为合同和政策原因不裁员不减薪？那就阶段式考核呗，然后智能工业化管理，以后把这块地盘打造成九州科技公司的欧洲大陆分部。
坐在拓尔思的车上，顾青到舒尔茨律师事务所，在一群金发碧眼的注视下签了小半天的字。
“合作愉快，顾先生。”
“合作愉快。”
顾青回了一句，便举起自己特意要的矿泉水，拓尔思亦是如此。
碰了一下杯子，两人一饮而尽。
“那么，请顾先生静待佳音。”拓尔思笑着说道。
“也希望拓尔思先生一切顺利。”
两人握了握手，拓尔思才将顾青送出了事务所大门。
见顾青坐上了计程车，消失在街头。
刚刚还绅士风度十足的拓尔思施耐德律师立马就握拳虚空挥舞了一下。
“上帝！gogogo！”
松了松
点击读下一页,继续阅读 女术士之友 作品《科技：打破垄断全球的霸权》第五十七章：人都是趋利的