光盘的吗？”
米小米又一次顿悟：“你是说剩饭啊？可是餐厅里没有垃圾桶，我怎么知道应该丢到哪里嘛？”
“那你知道我们餐厅为什么没有垃圾桶吗？”
“为什么？”米小米一副丈二和尚的模样。
“因为公司有规定，不允许浪费粮食，如果谁无缘无故浪费粮食，一律按旷工罚帮厨一周。”
“我刚来，又没有人告诉我。我怎么知道？”米小米不服气地嘟囔着。
“那，门边有员工就餐守则。不对，你还不是公司员工，公司招聘员工要学习一周的规章制度的。”
两个人说着离开了餐厅，黄婉婷去了会议室。米小米要去人事部：“婷婷姐，你陪我去人事部好不好？”
“不行啊，我们开会迟到三分钟就不能参加会议了。就不能陪你去了。”
米小米很无助又无奈地自己走了，黄婉婷也无奈无理由地摇了摇头走了。
黄婉婷来到会议室的时候，所有人都到齐了。方展看了看到会的所有人，又看了一眼腕表：
“上午的会议大家都有记录吧？公司今年的项目大了一些，各部门主管抓紧做好方案提交，一周后我要出差一个月，所以这些方案尽早完成。”
“是。”与会的人点头应是。
方展总结了上午的会议又布置下一个工作计划：
“一周后我就要出差，大概一个月左右，这段时间总裁就由于秘书代理，黄特助协助。需要审阅的文件和签字的文件都可以直接找于秘书即可。”
“总裁这是什么意思啊？原来出差也没有找人代理啊，她这是要培养接班人了吗？”
“嘘，别乱讲，小心祸从口出。”底下的人窃窃私语。
“嗯嗯”黄婉婷听着有人议论总裁很反感，又不好直接提醒，只能用清嗓子的方法提醒大家注意，这些人还真是闲的很呢。这种错误黄婉婷从来不会犯。因为父亲的地位摆在那，家里客人不断，经常能听到有人聊八卦，打小报告之类的，每次客人走后父亲都会告诉她，长大了一定不要人后论人长短。所以她长大以后，特别注意这个问题，上学的时候不向老师打小报告，参加工作以后不向领导打小报告，这就是方展特别满意的地方。方展的两个特助，一个是滕毅，一个是她，都让他特别满意。
现在的很多职场就有喜欢打小报告的人。有的人工作能力不行，就是靠着打小报告提升自己，还有的人